第3节 小组工作的过程第2部分
多选题: 13总题量: 13
1
[多选题]
经过几次聚会,单亲儿童小组的凝聚力得到了大大增强,小组成员真切地体会到了他人对自己的关心与信任,组员之间关系亲密,小组结构也趋于稳定,此时社会工作者的责任和角色是()。
A.
信息、资源的提供者和链接者
B.
小组活动的领导者
C.
小组及组员能力的促进者
D.
小组的引导者
E.
小组的支持者
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2
[多选题]
经过前几个阶段,组员之间已建立起亲密的、支持的组内人际关系。面临分离,组员依依不舍,甚至产生悲伤和失落感。部分组员也会对将来能否建立一个互助信任与接纳的社会关系产生担忧。这时离别情绪主要表现在()。
A.
组员联合起来共同把认知转化为行动
B.
组员依依不舍,积极参与最后的小组活动
C.
组员情绪低落,失去活动的积极性
D.
原本已经解决的问题又出现了
E.
采取之前的认识行为方式解决问题
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3
[多选题]
社会工作者小智计划为单亲妈妈开展自强小组活动。在准备阶段,小智对可能参加小组的成员进行招募和遴选,并对他们的问题和需求进行全面的考察和评估。从专业角度来看,其步骤包括()。
A.
招募组员
B.
评估
C.
遴选
D.
确定目标
E.
确定组员
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4
[多选题]
社会工作者针对城市打工子弟开展“顺利融入城市生活小组”活动,在准备阶段,社会工作者还需考虑本小组的时间,主要包括()。
A.
小组分享和活动的时间
B.
小组开始和结束的时间
C.
每次活动时间的长短
D.
小组聚会的频率
E.
该小组的持续时间
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5
[多选题]
在转换阶段,社会工作者所扮演的角色包括()。
A.
领导者
B.
决策者
C.
协助者
D.
引导者
E.
旁观者
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6
[多选题]
当小组进入结束阶段时,社会工作者设计的小组活动应该()。
A.
鼓励和肯定,让组员对离开小组后的生活充满信心
B.
鼓励独立
C.
让组员做好心理准备,逐渐接受离开小组的事实
D.
协助组员把认知转变为行动
E.
保持组员对整体目标的意识
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7
[多选题]
社会工作者小伍计划在社区服务中心为老人开办一期健康培训班,想了解各方面的要求,例如老人关注的问题等,于是成立工作小组,制订工作计划,则小组计划书的内容框架包括()。
A.
小组特征
B.
机构宗旨
C.
组员
D.
资源运用
E.
评估方法
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8
[多选题]
在小组工作中期转折阶段,组员的常见特征包括()。
A.
矛盾的心理与行为特征
B.
角色竞争中的冲突
C.
对小组具有较强的认同感
D.
互动中的抗拒与防卫心理
E.
组员对小组充满信心和希望
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9
[多选题]
下列属于小组工作具体目标的是()。
A.
总目标
B.
过程目标
C.
实质目标
D.
需求目标
E.
沟通目标
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10
[多选题]
在小组活动中,有两位组员出现了冲突,此时社会工作者的适当做法包括()。
A.
帮助组员澄清冲突的本质
B.
增进自我了解和对他人处境的敏感度
C.
把问题抛给组员,让他们自行解决
D.
鼓励服务对象勇于承担责任并把认知转变为行为
E.
重新调整小组规范和契约
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11
[多选题]
到了成熟阶段,组员对社会工作者的依赖逐渐减弱,社会工作者在这一阶段的责任和角色主要是()。
A.
信息、资源的提供者和链接者
B.
小组及组员能力的促进者
C.
领导者和决策者
D.
小组的引导者和支持者
E.
组织者
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12
[多选题]
小组工作的目标有总目标和具体目标之分,社会工作者在确定小组工作的目标时,要遵循一系列的原则,以下说法正确的是()。
A.
目标要清楚,可以测量和评估
B.
小组工作的开展会随着实际情况而改变,不需要有明确的时间限定
C.
目标要符合小组组员的实际能力
D.
目标表述要强调不该做什么,以便组员明确知道他们不需要做的事情
E.
具体目标之间要具有相容性,不能相互冲突
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13
[多选题]
某机构发现该机构服务的社区中,很多青年都想做义工,但却没有途径和机会。为了协助这些青年,同时也为机构培养稳定的义工队伍,机构决定成立义工发展小组,并请社会工作者刘先生负责该项目。在接到任务后,刘先生需要为小组开始做一些准备工作,这些工作包括()。
A.
明确工作目标
B.
招募组员
C.
带领小组活动
D.
制订工作计划
E.
申报协调资源,进行物质准备
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